Podcast Le Collectif
« Les bonnes personnes ne réparent pas les mauvais systèmes, et les mauvais systèmes brisent les bonnes personnes. »
Cette contradiction est au cœur du plafond de verre qui piège la plupart des Founders et CEO des PME et ETI ambitieuses.
C'est pourtant ce que le podcast LE COLLECTIF tente humblement d'élucider.
Lors de 60 minutes d'entretien pointu, Julien Nowak-Bourgoin et son invité cherchent à comprendre les fondations de l'excellence :
Quels sont les secrets de l'hypercroissance nette ? Comment les top leaders transforment-ils leur vision stratégique en systèmes d'exécution autonomes pour générer une croissance explosive et rentable SANS être piégés dans l'opérationnel ?
Comment dénicher, intégrer et aligner des talents d'exception SANS sacrifier les systèmes en place, et SANS devenir un goulot d'étranglement décisionnel ?
Le mystère du juste équilibre : Comment ces bâtisseurs parviennent-ils à déléguer en confiance pour libérer l'autonomie de leur collectif, SANS sacrifier leurs standards d'excellence et SANS s'épuiser dans le micro-management ?
Julien Nowak-Bourgoin
Julien Nowak-Bourgoin est expert en systèmes de management et en recrutement de top talents.
Sa spécialité est de permettre aux dirigeants de PME et ETI ambitieuses de transformer leur organisation en une machine à croissance explosive et fiable pour le long terme :
sans s'épuiser dans l'opérationnel quotidien,
sans sacrifier leur équilibre personnel,
et sans compromettre la profitabilité de leur entreprise.
Thomas Cazenave-Vergez
CEO Emporia
"Travailler avec Julien a été une expérience exceptionnelle. Sa capacité à identifier et à sécuriser des profils d'excellence pour notre entreprise numérique était remarquable - il a constamment trouvé des candidats qui correspondaient non seulement à nos exigences techniques mais qui s'intégraient aussi parfaitement à notre culture."
Informations pratiques
Lieu : Remote
Durée : total de 80 minutes. 15-20 minutes de préparation, et environ 60 minutes d’entretien.
Tenue : Professionnelle/business décontracté recommandée (éviter les motifs trop fins, le blanc pur ou le noir pur pour la vidéo).
Mise à disposition de plusieurs clips courts (capsules réseaux sociaux).
Date de diffusion communiquée 14 jours minimum avant publication.
L'enregistrement sera utilisé pour le podcast LE COLLECTIF (usage non-exclusif).
Entretien de fond, strictement non-promotionnel.
